【2025年】就労移行支援事業所ランキング|失敗しない選び方と見るべき3つのポイント
「就労移行支援事業所って、どこを選べばいいんだろう?」そう感じている方は少なくありません。数ある事業所の中で、自分に合った場所を見つけるのは簡単ではないですよね。この記事では、最新の就労移行支援事業所のランキングをもとに、選ぶときに注意したい3つのポイントや、支援内容の違いをわかりやすく紹介します。

就労移行支援事業所ランキングとは?
就労移行支援事業所ランキングとは、全国にある数多くの就労移行支援事業所を「支援の質」「就職実績」「利用者満足度」などの観点から比較・評価した情報をまとめたものです。どの事業所を選べばいいのか迷う方にとって、最初の判断材料となる便利な指標です。
そもそも就労移行支援事業所とは、障がいのある方が一般企業への就職を目指すために、スキル訓練や実習、就職活動のサポートを受けられる福祉サービスのこと。精神障害・発達障害・知的障害など、さまざまな特性を持つ方が対象で、「働きたい」という気持ちを形にするためのステップを支援しています。
ただし、ランキングの上位=必ずしも“自分に最適”というわけではありません。事業所ごとに支援方針や雰囲気、プログラム内容は大きく異なります。たとえば、事務職やITスキルに特化した事業所もあれば、生活リズムの改善やメンタル面のサポートに重点を置く施設もあります。
ランキングを見るときは、数字や順位だけでなく、「自分の目標と合っているか」「通いやすい距離か」「スタッフとの相性は良さそうか」といった視点も大切です。このあと紹介する2025年版の就労移行支援事業所ランキングでは、評価の高い人気事業所を取り上げつつ、それぞれの特徴と向いている人のタイプもあわせて紹介します。あなたにぴったりの支援先を見つけるためのヒントにしてみてください。
2025年版・就労移行支援事業所ランキングTOP5
ここでは、最新の動向をもとに選ばれた2025年版の就労移行支援事業所ランキングを紹介します。全国に数多くある中から、就職実績・支援内容・利用者の満足度を総合的に評価した5つをピックアップしました。
【第1位】メルディアトータルサポート
上野を拠点にするメルディアトータルサポートは、利用者一人ひとりの状況に合わせた4ステップ支援(計画→訓練→実習→定着)が特徴です。独自の職業能力評価(MWS)を導入し、強み・課題を数値で可視化。これにより、最適な訓練プランを設計し、着実な就職を実現しています。スタッフは精神保健福祉士やキャリアコンサルタントなどの有資格者が中心で、安心して相談できます。
具体的な支援内容は就労支援内容ページをご覧ください。
おすすめタイプ: 専門家の伴走支援を受けたい方、就職後のフォローを重視したい方。
【第2位】LITALICOワークス
LITALICOワークスは、発達障害や精神障害など特性に応じた個別支援が充実しています。専門資格を持つスタッフが多く、企業との連携も活発。就職後の定着支援まで一貫してフォローしてくれる点が特徴です。
おすすめタイプ: 専門的なサポートを受けたい方。
【第3位】ココルポート
「安心して通える環境」を大切にしているココルポートは、メンタル面の支援が丁寧。体調に合わせたスケジュールが組めるため、無理なくステップアップできます。生活リズムの改善から就職までを一貫して支援するスタイルが人気です。
おすすめタイプ: 焦らず自分のペースで働きたい方。
【第4位】ミラトレ
ミラトレは、ITや事務職などの実践型トレーニングに強い事業所です。PC操作や文書作成など実務に近い環境で学べるため、スキルアップに直結。企業実習や職場フィードバックの仕組みも整っており、就労後の定着率も高めです。
おすすめタイプ: 実務スキルを磨きたい方。
【第5位】ウェルビー
全国展開しているウェルビーは、ビジネスマナーやPCスキルなど社会人基礎力を育てる訓練が充実。企業実習の機会が多く、実際の職場で経験を積める点が強みです。
就職率の高さだけでなく「働き続けられる力」を重視していることも高評価の理由です。
おすすめタイプ: 基礎から安心して学びたい方。
失敗しない就労移行支援事業所の選び方
「ランキング上位だから安心」「評判が良いから間違いない」──そう思って選んだものの、「自分には合わなかった」という声は少なくありません。就労移行支援事業所は、支援方針や雰囲気、スタッフとの相性など、実際に通ってみないと分からない部分が多いものです。ここでは、失敗しないために確認しておきたい3つのポイントを紹介します。
就職率だけで判断しない
ランキングや公式サイトでは「就職率90%以上」といった数字をよく見かけますが、その数字だけで決めてしまうのは危険です。大切なのは「どんな職種に就職しているのか」「その後も続けられているか」という点。短期的な就職よりも“定着して働ける支援”をしてくれる事業所を選びましょう。
たとえばメルディアトータルサポートでは、就職後のフォローアップを重視し、定着支援スタッフが定期的に面談を行っています。働き始めたあとも安心して相談できる体制が整っているため、離職率の低さにつながっています。
支援内容とスタッフの専門性をチェック
就労移行支援事業所ごとに、訓練プログラムの内容やスタッフの専門性は異なります。PCスキルやビジネスマナーのような実務的サポートもあれば、メンタル面や生活リズムを整える訓練を重視する事業所もあります。自分の課題に合った支援を受けられるかどうかを確認しましょう。
特に注目したいのが「スタッフの専門資格」です。精神保健福祉士やキャリアコンサルタント、ジョブコーチなど、資格を持つ職員が多い事業所は、支援の質が安定しています。メルディアトータルサポートでは、複数の専門職が連携し、利用者一人ひとりに合わせたチーム支援を行っています。
通いやすさと雰囲気を大切にする
どんなに内容が良くても、「通うのがつらい」と続けるのは難しくなります。立地・交通の便・通所時間など、生活リズムに合った環境かどうかを必ずチェックしましょう。また、見学時のスタッフ対応や、利用者同士の雰囲気も意外と重要です。
見学の際は、「ここなら自分らしくいられるか」「相談しやすそうか」という直感も大切。多くの事業所では無料見学や体験が可能なので、気になるところは積極的に参加して比較してみてください。
メルディアトータルサポートでも無料相談・見学ページから予約ができます。
メルディアトータルサポートが選ばれる理由
数ある就労移行支援事業所の中で、メルディアトータルサポートが選ばれている理由は明確です。それは、「就職まで」ではなく「就職してから」も見据えた、一貫した支援体制にあります。一人ひとりの状況を丁寧に理解し、長く安心して働けるように支援する姿勢が、利用者から高く評価されています。
個別支援の4ステップで就職をサポート
メルディアトータルサポートの就労支援は、独自の4ステップ支援(計画→訓練→実習→定着)で構成されています。まず「個別カウンセリング」で目標を明確化し、次に必要なスキルを身につけるための訓練を実施。その後、企業実習で実践経験を積み、最後は定着支援スタッフによるフォローで安定就労を支えます。
特に定着支援では、就職後も継続して面談を行い、職場での課題や不安を一緒に解決していきます。この“卒業後も伴走する”姿勢が、メルディアの最大の特長です。
専門スタッフによるチーム支援
メルディアトータルサポートには、精神保健福祉士・キャリアコンサルタント・ジョブコーチなど、福祉と就労の専門資格を持つスタッフが多数在籍しています。一人の担当者が抱え込むのではなく、多職種が連携して利用者を支える「チーム支援」を行っているため、どんな悩みも多角的に解決できます。さらに、医療機関や企業とも連携し、実習や雇用支援の機会を広げています。
訓練プログラムの詳細は、就労支援内容ページから確認できます。就職を目指す方はもちろん、「今の職場が合わない」「働く自信を取り戻したい」という方も安心して相談できます。
通いやすい立地と温かい雰囲気
事業所は上野駅から徒歩圏内。静かで落ち着いた環境の中で、リラックスして訓練を受けられます。利用者同士の関係も良く、「居心地が良い」「前向きな気持ちになれる」との声が多数寄せられています。スタッフが一人ひとりを名前で呼び、日々の小さな成長を一緒に喜ぶ。そんな温かい支援の積み重ねが、メルディアトータルサポートの信頼につながっています。
メルディアの支援に興味を持った方は、公式サイトから見学・無料相談のお申し込みが可能です。
あなたの「働きたい」という気持ちに、私たちは本気で寄り添います。
まとめ
この記事では、「就労移行支援事業所ランキング2025」をもとに、失敗しない選び方や見るべきポイントを紹介しました。ランキングはあくまで目安であり、本当に大切なのは「自分に合った支援を見つけること」です。支援内容、スタッフの専門性、通いやすさ──そのすべてを丁寧に確認することで、安心して一歩を踏み出せます。
上野のメルディアトータルサポートでは、就職前から就職後まで一貫したサポートを行い、「働き続ける力」を育てます。経験豊富な専門スタッフがあなたの目標に合わせて伴走し、無理のないペースで就職を実現へと導きます。まずは気軽に無料相談・見学ページからお問い合わせください。あなたに合う働き方を、一緒に見つけていきましょう。
▼今すぐ相談したい方はこちら
【メルディアトータルサポート】公式サイト:https://mlda.jp/mtsinquiry/





